KTU vadovu tapęs studentas: rektoriaus darbas reikalauja 100 proc. atsidavimo

Svarbiausios | 2016-11-18

Lapkričio 17 d. Kauno technologijos universiteto (KTU) darbuotojus pasitiko daugiau kaip pusšimtis naujų veidų. Tarptautinės studentų dienos proga, aukščiausios Universiteto valdžios atstovai savo kėdes užleido rekordiniam studentų skaičiui – net 55-iems laikiniesiems vadovams – studentams. 

Universiteto „vairą“ rektorius Petras Baršauskas vienai dienai perdavė Mechanikos inžinerijos ir dizaino fakulteto (MIDF) IV kurso studentui Lukui Kijauskui. KTU rektorius teigė norintis, jog Lukas pamatytų nors dalelytę tikrosios Universiteto vadovo „virtuvės“, kai jam tenka prisiimti nemažą atsakomybę, spręsti esminius klausimus, nuo kurių sprendimo neretai priklauso tolimesnės aukštosios mokyklos veiklos kryptys.

„Vadovas turi mokėti analizuoti, konsultuotis, kritiškai mąstyti. Vadovo rolė tik iš išorės atrodo paprasta ir atraktyvi, bet gero vadovo pareigos, jeigu jis dirba nuoširdžiai, sąžiningai ir atsakingai, yra ypatingai sunkios“, – pažymėjo P. Baršauskas.

Jis taip pat viliasi, jog diena praleista Universiteto vadovo pareigose, gali pagelbėti studentui apsispręsti, ar po studijų baigimo jis norėtų būti tikru vadovu. Visgi, P. Baršauskas patikino nesiekęs apkrauti laikinojo rektoriaus didžiuliais darbais ir intensyviu krūviu.

„Kai esi studentas, pagrindinis tikslas labai aiškus – tai aukštasis išsilavinimas. Motyvuoti ir apie savo ateitį atsakingai galvojantys studentai jo siekia nuosekliai: lanko paskaitas, ruošiasi koliokviumams, egzaminams ir diena iš dienos, žingsnis po žingsnio, eina į priekį. Tuo tarpu baigus studijas ir pradėjus dirbti, o ypatingai einant vadovaujančias pareigas, šalia nėra mokytojų ar dėstytojų, kurie nurodo, ką daryti, kaip dirbti.

Nėra vieno galimo sprendimo ir sėkmingos veiklos receptų. Nuolat besikeičiančioje aplinkoje, sprendimus, kurie neretai būna labai sudėtingi, tenka priimti per savo paties prizmę. Tai nėra paprasta ir kartais gali šiek tiek slėgti, norint nepadaryti klaidos, nepasirinkti neteisingo kelio“, – atviravo P. Baršauskas, pažymėdamas, kad rektoriaus pareigoms nesvetima kūrybinė įtampa ir stresas.

Tikslas Universitetui – tapti traukos centru

P. Baršauskas patikina, kad atsipūsti sėdint Universiteto rektoriaus kėdėje būtų prabanga: „Nėra buvę taip, kad laikrodžio rodyklei pasiekus 17 val., darbai būtų baigti ir nebežinotum, ką daugiau nuveikti.“

„Universiteto rektoriaus darbo laikas – neribotas. Laikrodis man praktiškai nereikalingas, nes skambučiai prikelia nuo 7 val. ryto, – su šypsena pasakoja P. Baršauskas. – Labai dažnai tenka vykti į susitikimus Vilniuje, o tai atima pakankamai daug laiko. Tik vakare, po darbinių išvykų, posėdžių ir įprastinių darbų galima prieiti prie „turinio“, kaip aš mėgstu sakyti.“

Jo teigimu, žvelgiant plačiąja prasme, rektoriaus pareigų tikslas – padaryti Universitetą traukos centru tiek studentui, tiek dėstytojui, nuolat gerinti jo vykdomas veiklas.

„Kokybė turi būti kiekviename žingsnyje, pradedant studijomis, baigiant Universiteto vadyba. Tuo tarpu valstybės mastu, reikia siekti kokybiško, konkurencingo tarptautinio lygio aukštojo mokslo, kad studentas Lietuvoje gautų tai, ką siūlo ir užsienio aukštosios mokyklos. Rektorius taip pat turi dalyvauti šiuose procesuose, jis negali užsidaryti ir nuo jų atsiriboti“, – įsitikinęs KTU vadovas.

P. Baršauskas teigė siekiantis, jog studijuoti KTU studentams būtų garbė ir darbdaviai į Universiteto absolventus taip pat žiūrėtų su pagarba.

„KTU studentų tarpe yra labai šaunių ir perspektyvių jaunų žmonių, kuriais aš pasitikiu ir visada juos rėmiau, remiu ir remsiu, – sakė P. Baršauskas. – Vieni pirmųjų pradėjome entuziastingai ir netradiciškai minėti Tarptautinę studentų dieną. Iš vienos pusės, naudą gauna studentai, užimantys KTU vadovų kėdes, iš kitos – naujų idėjų ir šviežio, jaunatviško požiūrio pasisemia Universiteto valdžia.“

Naujų idėjų šaltinis – studentai

„Kartais mes atitrūkstame, kažko nepastebime, tad ypatingai džiugu iš studentų sulaukti vertingų pasiūlymų dėl studijų kokybės, atsiskaitymų, bendrabučių, sporto bazių ir kitų jaunimui aktualių klausimų. Didelė dalis mano idėjų ateina iš studentų“, – teigė P. Baršauskas.

Praėjusiais metais KTU rektoriaus pareigas ėjusios Dalios Bartkevičiūtės P. Baršauskui paliktas aplankas su idėjomis ir pasiūlymais, neliko gulėti stalčiuje. Pasak Universiteto vadovo, jį atsiversti ir panaudoti teko ne kartą.

KTU rektorius, paklaustas ar nebijo iš studentų sulaukti kritikos, paaiškino: „Konstruktyvios kritikos bijo tik silpni žmonės. Kai esi stiprus ir užtikrintas dėl savo turimų vertybių ir įsitikinimų, priešingai – lauki grįžtamojo ryšio. Mano komandos nariai yra pirmieji iš kurių sulaukiu kritinio požiūrio mano siūlomoms idėjoms ir sprendimams. Tai man visuomet padeda.“

Tarptautinės studentų dienos proga, P. Baršauskas linkėjo studentams bandyti išsikelti sau tiek trumpalaikius, tiek ilgalaikius tikslus. „Labai svarbu aiškiai žinoti, ko sieki ir turėti tvirtą asmeninių vertybių sistemą. Norint kažko pasiekti, turi pakilti virš savo interesų ir nežiūrėti siaurai. Tai ypatingai svarbu esamiems ir būsimiems vadovams“, – akcentavo rektorius.

Studentai įvardijo problemas ir siūlymus

Jaunasis Universiteto rektorius Lukas Kijauskas laikinųjų KTU vadovų atrankoje dalyvauja antrus metus iš eilės. Praėjusiais metais, per Tarptautinę studentų dieną vaikinas ėjo KTU paslaugų (dabar – infrastruktūros, – red. past.) direktoriaus pareigas. Šiemet studentas buvo „nusitaikęs“ į vienintelę vietą – pretendavo užimti rektoriaus pareigas.  

„Diena buvo labai judri, pilna veiklos ir įspūdžių. Mano šios dienos prioritetas buvo pasiruošimas rektorato posėdžiui. Kartu su studentais – laikinaisiais KTU Valdymo grupės nariais – aktyviai dirbome, ruošėmės, diskutavome, kokius pasiūlymus „atsinešti“ į rektoratą, kokius probleminius klausimus iškelti. Norime, kad ši diena duotų rezultatų, kurie būtų iš tiesų naudingi Universiteto valdžiai ateityje“, – kalbėjo L. Kijauskas.

Viena iš aktualiausių temų laikiniesiems KTU vadovams – studijų programų komitetams (SPK) priklausančių studentų kompetencijų kėlimas. L. Kijauskas pažymi, jog vienai dienai Universiteto vadovų pareigas perėmusieji studentai turi pasiūlymų dėl SPK narių mainų su kitomis aukštosiomis mokyklomis bei daugiau idėjų, siekiant didinti reikiamas kompetencijas.

„Studijų programų komitetų vaidmuo Universitete yra labai reikšmingas, nes jie dalyvauja kuriant studijų programas, atskirus modulius. Dėl šios priežasties labai svarbu, jog studentų, dalyvaujančių šių komitetų veikloje, balsas būtų girdimas ir į jų nuomonę atsižvelgta“, – teigė laikinasis KTU rektorius.

Dar vienu ne mažiau svarbiu klausimu L. Kijauskas įvardija magistrantūros studijų populiarinimą: „Studentų atstovybės atliktoje apklausoje studentai kaip vieną iš aktualiausių problemų įvardijo tiek privalomosios, tiek pasirenkamosios praktikos galimybių stygių bakalauro ir magistrantūros studijų programose.“ Laikinojo rektoriaus siūlymas – sudaryti galimybę bakalauro studijų studentams praktiką pradėti anksčiau, t.y. trečiame kurse.  

Pasiūlymai tapo rezultatais

Paklaustas ar ateityje norėtų užimti vadovaujančias pareigas, Lukas nedvejodamas atsako „taip“ ir prideda, jog jį ypatingai domina darbas švietimo, mokslo srityse: „Man tai įdomu, dėl to ir kandidatavau į KTU rektoriaus vietą. Norėjau ne šiaip pasibandyti kabinetą ir kėdę, o iš tiesų kažką pasiekti, o gal net inicijuoti vieną kitą pokytį.“

Puikus pavyzdys, kad studentų pasiūlymai ir idėjos gali būti įgyvendinti, yra Elektros ir elektronikos fakultete atidaryta studentų laisvalaikio zona. „Praėjusiais metais tokiu pačiu laiku tokios erdvės nebuvo. Šią idėją per 2015 metų Tarptautinę studentų dieną rektorato posėdžio metu pasiūlė tuometiniai laikinieji vadovai“, – pasakojo L. Kijauskas.

Jo teigimu, norint visą dieną atlikti laikinojo rektoriaus pareigas reikėjo nemažai ruoštis ir net „perlipti“ per save: „Viena iš užduočių kurią paliko rektorius Petras Baršauskas – Universiteto ir Lietuvos aukštojo mokslo vizija 2030 metais. Tai ir įdomi, ir gana sudėtinga užduotis, nes reikia labai gerai susipažinti su esama aukštojo mokslo sistema, ją iš esmės analizuoti“, – kalbėjo laikinasis Universiteto vadovas.

L. Kijausko nuomone, Universiteto rektoriaus darbas pareikalauja 100 proc. laiko ir pastangų: „Tai darbas iš idėjos, atsidavimo, siekiant gerinti Lietuvos aukštojo mokslo sistemą, rūpintis jaunimo ir visos visuomenės ateitimi. Aukštosios mokyklos rektorius yra vienas iš nedaugelio žmonių, kuris gali ir turi inicijuoti pokyčius, siekti kokybės.“

Studentas džiaugėsi, kad Tarptautinės studentų dienos netradicinio minėjimo iniciatyva, kasmet organizuojama KTU studentų atstovybės, gyvuoja ir duoda realių rezultatų tiek studentams, tiek Universiteto valdžiai.

Universiteto ir miesto vadovai

L. Kijauskas, kartu su kolege, šiandien užėmusia KTU infrastruktūros direktoriaus kėdę, taip pat dalyvavo susitikime su laikinuoju Kauno miesto meru, kur turėjo aptarti susisiekimo ir infrastruktūros klausimus, susijusius su KTU Studentų miesteliu.

„Savivaldybės siūlymas – per Studentų miestelį nutiesti keturių juostų gatvę. Universitetas priešingai – nori mažinti automobilių eismą ir skatinti darnią transporto plėtrą, t.y. kuo dažniau keliauti pėsčiomis, dviračiais, elektromobiliais, – vardijo L. Kijauskas. – Susitikime ieškojome kompromiso, aptarėme gatvės, skirtos tik viešajam transportui, galimybę.“

Kauno miesto savivaldybėje visą darbo dieną praleido dar du KTU studentai. Universitete besimokančiam užsienio studentui iš Indijos Rahul Singh buvo patikėtos savivaldybės administracijos direktoriaus pavaduotojo pareigos. Kalbėdamas apie savo prioritetus, R. Singh siūlo daugiau dėmesio skirti tarptautinių studentų bendruomenei, kuri mieste kasmet vis gausėja.

KTU antrakursis magistrantas Marius Šumanas, taip pat užėmęs savivaldybės administracijos direktoriaus pavaduotojo kėdę, ragina miestą kurti tiek fiziškai, tiek ir dvasiškai, o į šiuos procesus kuo labiau įtraukti bendruomenę, kad kauniečiai jaustųsi esantys ne vien gyventojais, bet ir reikšminga besikeičiančio, tobulėjančio Kauno dalimi.

Tarptautinę studentų dieną laikinieji miesto vadovai pradėjo darbiniu pasitarimu mero kabinete, vėliau turėjo galimybę iš arčiau pažinti darbą savivaldybėje ir aplankyti kelis strategiškai svarbius miesto objektus.